viernes, 11 de noviembre de 2011

Què fa la vetlladora?

La figura del vetllador/a (auxiliar d’educació especial) és imprescindible quan parlem d’escola inclusiva. El problema més greu el representa les hores de vetlladora que tenen alguns nens en relació amb les dificultats específiques que demostren. A l’escola on faig el Pràcticum, la vetlladora treballa 25 hores setmanals que ha de repartir entre set nens amb dificultats molt diferents: discapacitat visual, trastorns obsessius compulsius (TOC), trets autistes, síndrome de West,... La funció de la vetlladora és:

  • Ajudar els nens amb NEE en els seus desplaçaments dins i fora del centre, garantir-ne la higiene postural i la mobilitat, vetllar per l’autonomia personal de l’alumne, garantir que participi en les activitats de l’aula i el centre,...
  • Vigilar i ajudar l’alumnat que ho necessiti a les hores d’entrada i sortida del centre, durant el temps d’esbarjo i en el menjador.
  • Aportar informació al professorat sobre les activitats i actuacions de l’alumnat amb NEE que atén.
  • Realitzar les tasques relacionades a l’atenció a aquests alumnes que li encomani el director/a del centre o el professorat.
Teresa és el nom fictici de la vetlladora del centre on faig pràctiques i reparteix les seves hores segons les necessitats dels nens. És clarament insuficient l'horari que li ha otorgat el departament, però això es deu a què, malgrat ser molt necessària per a diversos alumnes, només s'ha concedit el seu servei per acompanyar un nen. L'escola ha decidit que, davant les necessitats reals, havia de repartir l'horari per tal de donar un cert respir als tutors dels cursos on hi ha nens amb NEE importants.


3 comentarios:

  1. Els vetlladors estem mal vistos dins les institucions educatives ja que professors i mestres consideren la teva feina per sota de la seva. És per això que el departament hauria de considerar la contractació pel departament i no per empreses subcontractades que no tenen ni el mateix sou ni la mateixa mirada.
    El departament per treure's feina el que fa és subcontractar empreses amb el títol de monitor i els hi paguen en funció d'aquest conveni.
    No ho trobo just ja que en molts casos desenvolupem tasques de risc i molt més complicades que tenir 20 alumnes a l'aula.
    Aixi que des d'aqui una reivindicació. El departament d'ensenyament hauria de ser transparent moure les llistes i donar aquestes funcions a professors i mestres que porten mes de 2-3 anys a llistes que finalment els hi passa la vocació per ser el que tant desitjaven desenvolupar a la seva vida.
    És una vergonya que a sobre que s'estalvien sou, s'estalviin hores per aquest tipus de necessitats.

    ResponderEliminar
  2. Sóc TIS i treballo fa anys com vetlladora. No sé si he entès malament ..però et refereixes a allò de donar feina a mestres que porten 2-3 anys en bossa...a treure'ns a nosaltres el lloc de treball?? No sé si ho he entès malament. Però a més de que visquem en una precarietat laboral que dóna vergonya...que la nostra feina no és reconeguda ni dins ni fora de l' escola...ja només ens falta foter-nos al carrer.

    ResponderEliminar